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“这些都是艰难的决定，我们将确保我们的同事得到尊重和公平对待，并给予他们所需的支持，”Verizon Media首席执行官Guru Gowrappan在给员工的电子邮件中说。 “我想明确指出我们将继续扩展，推出新产品和创新。我们是Verizon的重要组成部分……现在是时候进攻了，深入了解我们的优势，尽我们所能推进业务。“
Verizon Media Group包括媒体，广告和技术。该部门于11月成立，涵盖了原来的公司Oath，这是雅虎和AOL以Verizon品牌合并的结果。
Verizon Media Group 由于成立比较晚承受着压力。这是因为Verizon集团和集团首席执行官Hans Vestberg寻求计划到2021年节省100亿美元的现金。 Verizon对其媒体业务进行了46亿美元的减记，并在12月的监管文件中披露该部门没有与之前的设想那样有价值。
“我们的目标是为我们的消费者创造最佳体验，为我们的客户创造最佳平台，”Verizon发言人在回答有关裁员的问题时告诉CNBC。“今天标志着朝着更好地实施未来增长和创新计划迈出的战略性一步。”
以下是Verizon Media Group CEO Gowrappan发送给员工的电子邮件，该电子邮件已提供给CNBC：
To: allemployees@oath.com
Subject: Team Update
团队所有成员，
上个季度，我们的领导团队致力于制定推动Verizon Media的战略。我们真诚地评估了我们的位置，并概述了雄心勃勃但可实现的目标，这些目标使我们为增长做好准备。我们广泛与您分享，并共同致力于通过精心策划，协作和严格执行来交付我们的目标和主要结果（OKRs）。
尽管有时我们可能感觉很难，但我们已经在全球范围内为客户提供了一些巨大的进步举措 – 从整合广告平台到扩展微软合作伙伴关系，为我们的超级玩家增加现场节目和内容产品，以及优先发布和推出8个新的或大幅更新的Build It 2018产品。
在第一季度，我们将有三个优先领域：第一，通过移动端和视频产品发展以会员为中心的生态系统以阻止桌面端业务的下滑;第二，增加B2B平台的使用和支出;第三，通过合作伙伴扩大视频供应和整体分销。作为Verizon集团的一部分，在我们努力实现两个短期目标以稳定我们的业务时，我们还专注于加速分销，增长和创新的长期战略。
本周，我们将进行做出一些改变，这将影响整个组织中约7％的全球员工，以及某些品牌和产品。这些都是艰难的决定，我们将确保我们的同事得到尊重和公平对待，并得到他们所需的支持。资源和其他职业支持将会提供，以帮助我们的团队成员进行过渡。
此外，我们已经完成了详尽的审视，以确定我们产品组合中目前的计划的优先顺序 – 消费产品、广告产品、平台功能、合作伙伴和数据中心。
虽然每个业务部门都必须为其损益负责，但这些决策旨在简化资源和投资，这将有助于我们获得发展的机会。大家都知道，我深深相信主人翁的心态，并将重点放在成功的关键因素上 – 深入研究对我们的客户和业务产生最大影响的少数的关键事项，并把他们做好。
我想明确，我们将继续扩大规模，推出新产品和创新。我们是Verizon的重要组成部分，我们通过以会员为中心的生态系统产生的70亿美元收入使我们成为世界顶级科技/媒体公司之一。现在是时候进行攻势，深入了解我们的优势，尽我们所能推动业务发展。我们将在周五开放日讨论更多相关问题并回答问题。
我们的世界继续以更快的速度发展，我们必须走在消费者趋势前面。我们正在重新构想我们的未来，并开发新产品，这些产品将成为当今和未来消费者的宝贵财富。这就是我们公司的精神和我们作为其建设者所体现的精神。
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